招聘机构：

工作职责：

1.通过会见、拜访的方式建立客户联系，维护好内部和外部客户关系，做好客户信息维护记录。
2.拓展商业合作渠道，在深度了解公司产品的基础上，帮助公司各类型产品找到匹配的合作渠道平台及品牌客户。
3.在接待客户过程中严格遵守公司标准，穿着职业，并按照公司商业礼仪的要求面对客户。
4.协助部门负责人预估每月预订量和收入金额，做好业绩计划。
5.协助部门负责人扩展并完善市场策略和推广方案。
6.跟踪了解客户评测及反馈，确保评测结果更新导入相关信息系统。
7.协助部门负责人完成分配的特殊项目和任务。

任职资格：

1）教育背景
1. 本科及以上学历，市场、销售等相关专业。
2）专业知识
1. 懂得市场分析；
2. 了解市场目标。
3） 能力要求
1. 思维严谨，作风果断，具有出色的口头和书面表达能力；
2. 能独立高效处理销售的业务和管理；
3. 办公软件操作熟练，基础的英文口语及书面表达能力。
4） 素质要求
1. 对公司有高度的忠诚度；
2. 工作踏实，有很强的敬业精神；
3. 能承受较大的工作压力；
4. 具有坚韧毅力和良好的团队合作能力。
5） 工作经验
5年以上相关K12教育、培训、会展、广告等销售工作，具有一定的项目招商经验。

招聘机构：

工作职责：

1.负责现金的日常收支和保管，银行账户的开户与销户；
2.清点各部门交来的各种款项；
3.按财务规定做好报销工作和每天现金盘点，核对账目，补充备用金，定期编制出纳报表；
4.查实、汇报各银行账户余额，定期向财务负责人汇报具体银行存款及备用金情况；
5.登记现金日记账，并结出余额，每月同会计对账与总分类账核对；
6.登记银行存款日记账，每月根据银行对账单进行核对，并同会计对账与总分类账核对；
7.收款收据、发票、空白银行票据的保管与开具，定期整理装订银行对账单；
8.第三方支付平台对账，编制第三对账余额调节表，每月与会计账核对；
9.在保障安全、准确、及时办理资金收付业务的前提下，适当协助会计人员办理外勤工作。

任职资格：

1.硕士研究生学历，酒店管理、财务管理专业背景；
2.金融财经知识及各项规章制度；
3.熟练操作计算机及财务软件，熟练使用酒店Opera管理系统；
4.有良好的口头及书面表达能力，有良好的敬业精神和团队意识。

招聘机构：

工作职责：

1.负责公司法务制度、合规风控制度及相应细则的编制和日常管理；
2.负贵起草和审核公司所有合同的法律条款和合同履约的日常管理；
3.负责配合建立和维护法务信息平台；
4.负责对所属企业法务工作的定期检查；
5.负责诉讼工作的管理协调及推进落实；
6.负责更新和维护合同台账和合同资料的归档以及流转;完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.研究生及以上学历，法学专业；
2.通过国家法律职业资格考试，高级及以上职称。具备专业法律知识以及敏感性，能发现和判断具体业务中的法律风险点,并及时提出建议和汇报,确保相关工作的开展符合法律法规政策的规定；
3.精通计算机及办公软件的相关知识；
4.具有较强的文字写作能力，具备优秀的理解与沟通能力；
5.具有较强的组织、协调能力和执行力；
6.具有优秀的信息分析、问题发现和复杂问题解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1.协助副部长（金结与机电）开展项目全生命周期信息化、数字化（BIM）和智慧化的前期策划、设计开发、调试运用工作，负责落实数字孪生在项目建设与运维全过程的应用。
2.负责对接协调海事交通、水文防汛信息系统。
3.负责公司网络及信息安全有关的技术工作。

任职资格：

1.具有BIM建模、工业软件开发、数字孪生系统设计等相关工作3年及以上经验。
2.具备良好的组织协调能力。
3.有网络或计算机运维经验、熟悉水利水电工程者优先。

招聘机构：

工作职责：

负责项目投后管理、开展国际合作交流等工作

任职资格：

具有不少于5年国际金融机构相关工作经验、英语熟练应用者优先考虑

招聘机构：

工作职责：

1、完成上级管理单位的专项工作要求；
2、指导下属单位的数字化工作，包括常态数据统计，材料撰写，会议组织协调，推动数字化工作落地等；
3、参与公司信息化工作规章制度、管理办法的编写，参与公司各类信息化设施、平台的建设管理和运维的全过程；
4、参与公司网络安全工作，包括规章制度、管理办法的制定，等保测评工作开展以及建设类和运维类项目的网络安全工作；
5、参与公司数据治理类和数据安全类工作，做好集团数据的全生命周期运营。

任职资格：

1、年龄：35周岁以下。
2、学历：本科及以上学历。
3、专业：计算机类、大数据类、通信类等信息化专业。
4、能力：至少3年以上数字化或IT相关领域工作经验，熟悉信息化项目管理，有国企或大型企业工作经验者优先；熟悉数据治理工作，有深度参与网络安全、数据治理项目工作经验者优先；熟练掌握office办公软件，精通python和Java编程语言，能熟练使用SQL等数据处理工具者优先。
5、政治面貌：不限。
6、其他：具备出色的沟通协调能力，有强烈的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力，适应工作环境；具备良好的文档撰写和汇报能力，能够清晰表达项目进展和成果；对数字化有深刻理解，持续学习，紧跟行业动态。

招聘机构：

工作职责：

1、遵守交通规则，确保安全驾驶；
2、确保车辆处于良好的工作状态，及时进行维修和保养；
3、负责集装箱的装卸，确保安全、准确送达；
4、做好车辆的日常维护和清洁，保持车辆整洁。

任职资格：

1、具有B2及以上证书；
2、大专及以上学历；
3、4年及以上相关工作经验。

招聘机构：

工作职责：

1、研究起草内部控制管理基本制度和具体制度规定；
2、完善企业内部控制体制机制；
3、编制内部控制管理手册；
4、负责定期起草内部控制自我评价报告；
5、加强风险研判机制建设，做好风险排查、报告、研判工作，并负责重大风险清单动态调整、汇总、分析、报告；
6、建立健全决策风险评估机制建设，与其他职能部门开展公司决策风险评估、分析，并协调做好应对预案；
7、建立健全风险防控责任机制，负责督促强化风险防控责任追究，推进风险防控教育培训；
8、完成领导交办的其他任务。

任职资格：

1、本科及以上学历、40周岁以下、中级职称或相当职业资格；
2、具备5年及以上工作经验，4年及以上相关工作年限。

招聘机构：

工作职责：

1.协助负责项目日常保洁、保安、工程、客服条线巡检工作；
2.负责所属项目的物业费收缴工作；
3.负责业主接待工作，处理日常业主入住办理、二次装修手续办理、业主保修及投诉等；
4.完成项目经理交办的其他工作。

任职资格：

1.为人热情友善、善于与人沟通；
2.工作态度和蔼、处事稳健、反应敏捷，有服务意识及责任心。

招聘机构：

工作职责：

1. 进行电气设备的安装和布线，确保设备按照规定的标准进行安装，并保证设备的正常运行；
2. 维护和修理各类电气设备，包括电线、插座、开关、照明设备等，并及时排除故障，确保设备的安全可靠；
3. 参与制定和改善电气设备的维护计划，做好设备保养和定期检查，预防设备出现故障；
4. 负责对电气系统进行故障排除和修复，对电路进行维修和重装，确保电气系统的正常运行；
5. 配合其他部门进行设备的安装、调试和试运行，确保设备满足运行要求，为生产提供可靠的电力支持；
6. 遵守相关的安全操作规范，并确保在工作中绝对安全，保证自己和他人的生命财产安全。

任职资格：

1. 大专及以上学历，电工相关专业优先；
2. 具有高压电工证书；
3. 有相关行业工作经验者优先考虑；
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他职位协作，共同完成任务；
5. 具备高度的责任心和安全意识，遵守相关的安全操作规定和流程，保证工作和生产的安全。