招聘机构：

工作职责：

1、负责按照指令，规范进行各项调度、监测与生产操作；
2、负责做好自控系统、在线仪表、机电设备等设施设备的日常运行监控、巡检及维护管理；
3、负责运用数字化工具对水厂运行数据进行统计分析，并及时做出现场调整措施；
4、负责参与生产工艺流程优化及课题研究，协助解决各类工艺问题。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：给排水、机械类、电气类、自动化类、化学类、生物科学类、计算机类、电子信息类、仪器类、环境类、土木类、水利类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具有良好的人际沟通能力和协调能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责管网养护巡检，并核查排水户、在建工地的排水行为；
2、负责排水工单的现场调查、处置及销单等工作；
3、负责防汛现场巡查以及防汛应急响应工作；
4、根据统一的管网养护作业管理标准，负责管网养护质量监管；
5、配合开展排水系统排查。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：理工科类专业优先；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
能适应值班工作模式及户外作业；因工作需要，具有C1及以上机动车驾照者优先；
具备较强的沟通协调能力、服务意识和团队协作能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责按照生产调度指令，规范执行各项生产操作；
2、负责按照生产调度指令，保证各水泵机组及相关设备设施安全运行；
3、负责对生产设施、设备运行参数指标状况进行定时巡检；
4、负责记录各项生产运行数据。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：理工科类专业优先；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力、服务意识和团队协作能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责进行各类机电设备的安装、维修与保养工作，解决相关技术问题；
2、负责编制、实施各类机电设备的停役检修及更新改造项目计划；
3、负责建立和完善机电设备相关标准、制度、操作规程，开展维修工作监管及质量验收。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：电气类、机械类、自动化类、计算机类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责按照生产调度指令，规范执行污泥处理工艺流程中的生产操作，做好运行数据记录和报告编制工作；
2、负责对设施设备运行状况进行定时巡视，填写巡视记录，确保设备设施安全运行；
3、负责清点药剂，完成污泥取样化验分析，观察加药泵、搅拌器等设施运行情况。

任职资格：

1、学历：大专及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：理工科类专业优先；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在大专及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力和团队协作能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责检查工程项目施工质量，排除施工安全隐患，做好工程竣工和接管验收工作；
2、负责参与制定二次供水设施改造及其管网运维计划；
3、负责监督二次供水项目设施设备的运行情况。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：给排水、土木类、环境科学与工程类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责服务范围内供水管网及附属设施的运行维护管理工作，如供水管网、阀门、水表、居民小区泵房等的维护；
2、负责现场管理管道漏水维修及水表、阀门、消防栓等的更换、移位、拆除等相关工作；
3、负责现场管理居民小区内部供水系统的运行维护，如泵房内水泵日常管理、供水方式变化等；
4、负责现场管理居民小区泵房内自控系统、配电设施、机械设备的运行管理；
5、负责检修材料的管理工作，如：供水管道、管材、维修配件、水表等；
6、负责运用数字化工具对管网漏损数据进行统计分析，并做出运维方案改进。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：土木类、电气类、机械类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责服务范围内供水管网新装水表的现场验收工作；
2、负责服务范围内供水管网换表策略制定、换表进度跟踪、服务质量监管及换表收益分析；
3、负责对存在问题的水表制定整改方案并实施；
4、负责供水服务区域内用户水表抄读过程的监管，按公司规定处理抄读过程中发现的各类问题；
5、负责水表、水量数据分析和决策支持，如利用远传水表数据进行漏损预警、水量预测、用户画像分析等，提升服务质量；
6、负责运用数字化工具对营销数据进行统计分析，并对业务流程进行优化。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：给排水、化学类、电气类、机械类、自动化类、计算机类、电子信息类、土木类、测绘类、能源动力类等、数据统计类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1、负责区域内的泵站生产及日常管理工作，服从班长工作安排，确保日常或应急时的生产；
2、负责水质仪表的比对及校正工作；做好自控设备的维护保养工作；
3、负责各类设备巡检、维护、修理工作并按时填写相应的报表和记录；
4、负责大修项目及更新改造项目的配合和监护。

任职资格：

1、学历：本科及以上；
2、招聘对象：应届毕业生；
3、专业：电气类、机械类等相关专业；
4、年龄：2000年1月1日以后出生；
5、其它要求：
人品正直，身心健康；遵纪守法；无违法犯罪记录；
在本科及以上学历阶段取得奖学金者优先；
熟悉电气、机电、自动化等的相关理论知识；
熟悉供水相关知识，掌握一定的水泵运行操作技能；
具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力。

招聘机构：

工作职责：

1、水环境与水质提升研究：聚焦水环境治理、海绵城市建设，开展水环境与水源水质水量关系、污染溯源、内涝防治关键金属研究，以及水质监测和提升技术及装备研发；
2、供排水管网研究：聚焦韧性城市建设，开展供排水管网的结构性风险、水质稳定、污染溯源、数字化模拟等研究。

任职资格：

1、学历：博士研究生；
2、招聘对象：应届毕业生
3、专业：土木类、环境科学与工程类等相关专业；
4、年龄：1996年1月1日以后出生；
5、其它要求：
品学兼优、身体健康，能够参与野外考察，具有独立从事科研工作的能力；
具有扎实的理论基础，并具有水环境治理等相关课题研究经验；
发表SCI论文2篇以上；
具有相关专利授权、项目结题成果、相关工程项目者优先；
英语能力强，具备在高水平国际会议及期刊上发表学术论文的潜能；
热爱科研，具有较强的好奇心、工作责任心、组织协调能力和团队协作精神。